2026年8月27日更新

未経験OK｜残業月10h【ホテルフロントスタッフ】上場企業

ユアサ・フナショク株式会社の正社員宿泊予約宿泊部門フロントスタッフの求人情報イメージ1

安定した経営基盤のもと、ホテル業界で新しいキャリアをスタート！

複数の事業を展開する上場企業が運営するホテルで、フロントスタッフを募集しています。

お任せするのは、チェックイン・チェックアウトをはじめ、宿泊予約の受付や電話対応、料金の精算、お客様へのご案内など、ホテルの窓口となるお仕事です。経験や適性に応じて、レストランでの接客などホテル運営に関わるさまざまな業務にも携わっていただきます。

ホテルでの勤務経験がない方も歓迎しています。入社後は先輩スタッフと一緒に業務を覚えていくため、接客の仕事が初めての方でも安心してスタートできます。20代・30代のスタッフも活躍しており、分からないことを周囲に相談しやすい職場です。

また、配属されるホテルによってお客様の利用目的や客層が異なるため、さまざまな接客経験を積めるのもポイント。ホテルスタッフとして経験を積みながら、将来的なキャリアアップを目指せます。

年間休日117日、月9～10日休み、残業月平均10時間、産休・育休取得実績ありと、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境も整っています。

**「人と関わる仕事がしたい」「未経験からホテル業界に挑戦したい」「安定した環境で長く働きたい」**という方を歓迎します。

お気に入りに追加

この求人に応募する

求人情報

勤務先: ユアサ・フナショク株式会社
職種: 未経験OK｜残業月10h【ホテルフロントスタッフ】上場企業
雇用形態: 正社員
仕事内容: ビジネスホテルのフロント業務全般をお任せします。

【具体的な業務】
・チェックイン、チェックアウトの手続き
・宿泊予約の受付、予約管理
・電話・メールなどのお問い合わせ対応
・宿泊料金のお会計、精算業務
・館内や周辺施設などのご案内
・その他、お客様からの各種お問い合わせ・ご要望への対応

ホテルの窓口として、お客様が快適に滞在できるようサポートしていただくお仕事です。
給与: 月給：250,000円～350,000円
給与詳細: 【試用期間：入社～2ヶ月】
雇用形態：正社員
給与：時給1,260円
交通費：全額支給

※試用期間中は、給与・待遇がアルバイトと同等の条件となります。

【試用期間終了後】
雇用形態：正社員
月給：250,000円～350,000円
交通費：全額支給

※給与は経験・スキル・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
※試用期間は入社後2ヶ月です。
勤務地: 〒130-0015
東京都墨田区横網1-2-24
最寄駅: JR中央・総武線両国駅
都営大江戸線両国駅
交通アクセス: JR総武線両国駅西口から徒歩1分
都営地下鉄大江戸線両国駅から徒歩7分となります。
勤務時間: 【勤務形態】
1ヶ月単位の変形労働時間制

【勤務時間の目安】
月間所定労働時間：171～177時間
※勤務日数・休日数により変動します。
・月20日勤務の場合：171時間
・月21日勤務の場合：177時間

【シフト例】
・早番：8:00～17:00（休憩60分）
・中番：13:00～22:00（休憩60分）
・夜勤：15:00～翌11:00（休憩・仮眠4時間）

※予約状況などにより、勤務時間が変更となる場合があります。
休日詳細: 【年間休日】
117日

【休日】
・シフト制（月9～10日休み）
・祝日

【休暇】
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
・積立療養休暇

※5日以上の連続休暇の取得も可能です。
※男性の育児休暇取得実績もあります。
試用期間: 試用期間：2ヶ月

【試用期間：入社～2ヶ月】
雇用形態：正社員
給与：時給1,260円
交通費：全額支給

※試用期間中は、給与・待遇がアルバイトと同等の条件となります。
契約期間: 期間の定めなし
福利厚生: ・各種保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・従業員持株制度
・有給休暇（入社から半年後）
加入保険: 社会保険完備
雇用保険労災保険厚生年金健康保険　加入有り
受動喫煙防止措置: ・屋内禁煙（敷地内禁煙）
転勤: 【勤務先】
入社後は東京都・神奈川県・群馬県にあるパールホテル各施設のいずれかに配属となる場合があります。
※配属先は経験・適性・希望などを考慮のうえ決定します。

【配属先候補】

・パールホテル新宿曙橋（東京都新宿区）
・パールホテル茅場町（東京都中央区）
・パールホテル両国（東京都墨田区）
・パールホテル太田（群馬県太田市）
・パールホテル川崎（神奈川県川崎市）
・パールホテル溝ノ口（神奈川県川崎市）
応募条件: 経験・資格
【応募条件】
・経験不問
・学歴不問
・第二新卒歓迎
・正社員経験がない方も歓迎
・ホテル業界未経験の方も歓迎

これまでの経験や経歴よりも、意欲や人柄を重視した採用です。異業種からホテル業界にチャレンジしたい方も歓迎します。
求人ID: 2608kt318
連絡先: 求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
0120-855-585
営業日　月曜日～金曜日営業時間　9：00～18：00

求める人材

・人と接することが好きで、明るく丁寧な対応ができる方
・お客様の立場に立って考え、行動できる方
・周囲のスタッフと協力しながら仕事に取り組める方
・新しいことを学ぶ意欲があり、前向きに業務に取り組める方
・安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方
・ホテル業界で接客スキルを身につけたい方

経験の有無に関わらず、「ホテルの仕事に挑戦してみたい」という気持ちを大切にしています。

従業員の声

東証スタンダード上場企業の安定した基盤のもと、ホテル・食品・不動産の3事業を展開する企業で、安心して長く働ける環境です。未経験からでもOJTを通して一つずつ業務を身につけられ、フロントやレストランなど幅広いホテル業務に挑戦できます。また、ホテルごとに異なるお客様層や接客スタイルを経験できるため、働きながら接客スキルを高められるのも魅力。月9～10日休み、年間休日117日、残業月平均10時間、産休・育休の取得実績など、仕事とプライベートを両立しながら長くキャリアを築ける環境が整っています。

法人情報

法人名: ユアサ・フナショク株式会社
住所: 〒130-0015
東京都墨田区横網1-2-24

ユアサ・フナショク株式会社の正社員・宿泊予約・宿泊部門・フロントスタッフの求人情報

未経験OK｜残業月10h【ホテルフロントスタッフ】上場企業

求人情報

法人情報

この求人に応募する

入力内容確認

送信完了

ホテル旅館ジョブナビのおすすめ記事